Lauréat du prix de l’Entreprise innovante, édition 2016, du Forum Hub Africa.
DOCUMENTATION
Appel à candidatures :
APPEL A CANDIDATURESBaromètre RSE ODD :
Baromètre sur les enjeux et défis de la féminisation
BAROMETRE DGIA 2024 SUR LA RSE ET LA DURABILITE AU CANADA
BAROMETRE DGIA 2024 SUR LA FEMINISATION DES 100 PREMIERES ASSURANCES AFRICAINES
BAROMÈTRE DGIA 2024 SUR LA FEMINISATION DES INSTANCES DE GOUVERNANCE DES 200 PLUS GRANDES BANQUES AFRICAINES : ETAT DES LIEUX BENCHMARK ET CLASSEMENT
BAROMETRE DOING GOOD FRANCO CONGOLAISE 2023
Baromètre RSE ODD et féminisation des entreprises canadiennes en Afrique 2023
Baromètre « Baromètre RSE, ODD, féminisation et gouvernance du Bénin
Baromètre RSE ODD SBF 120 Afrique 2020Etudes :
RSE et les ressources humaines
RSE et la santé
Management des ressources humainesFormation RSE et durabilité 2025 :
Forum et formation sur la RSE et la durabilité en Guinée du 24 au 28 février 2025 à ConakryFormation RSE et durabilité 2024 :
Plaquette Forum sur la RSE et la durabilité dans les banques et les entreprises Congolaises
Inscription Forum sur la RSE et la durabilité dans les banques et les entreprises Congolaises
Plaquette de la formation Responsabilité sociétale des entreprises et durabilité au Congo du 9 au 13 Septembre 2024
Plaquette de la formation Responsabilité sociétale des entreprises et durabilité au Congo
Inscription formation Responsabilité sociétale des entreprises et durabilité au CongoFormation RSE ODD 2022 :
Plaquette de la formation RSE et durabilité en Afrique
Inscription formation RSE et durabilité en Afrique
Plaquette de la formation RSE du 27 février au 3 mars à Rabat et online
Inscription E-learning RSE
Plaquette E-learning RSE
Plaquette de formation RSE ODD juin 2022 au Cameroun
Fiche d'inscription à la formation RSE ODD juin 2022 au Cameroun
Plaquette de formation sur la RSE au Gabon du 25 au 29 juillet 2022
Fiche d'inscription formation sur la RSE de juillet 2022 au GabonManifeste :
Manifeste d'Accra 2013
Manifeste de Tunis 2012
Manifeste de Douala 2011LETTRE D'INFORMATION
ACTUALITÉS
Société Immobilière du Cameroun (SIC) : Fin de mission, grande satisfaction de l’entreprise et validation des livrables des missions RSE et Code Éthique produits par le cabinet Afrique RSE Cameroun
Dr-Ing. SARDAOUNA AHMADOU, Directeur Général de la Société Immobilière du Cameroun (SIC) est un dirigeant très calé sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et très exigeant.
Il avait annulé le contrat d’un premier consultant à la suite de l’insatisfaction après la présentation des livrables de la double mission RSE et code éthique de la SIC.
C’est dans ce contexte très particulier que le cabinet Afrique RSE Cameroun, entité du groupe panafricain Afrique RSE spécialisé sur la RSE, l’ESG et la durabilité, a été recruté par la Société Immobilière du Cameroun pour la réalisation du diagnostic RSE, l’élaboration de la politique RSE ODD et la rédaction du Code Éthique de l’entreprise.
Le challenge était très important et les enjeux énormes.
La double mission était d’ailleurs suivie de près par le Dr-Ing. SARDAOUNA AHMADOU, que nous avons rencontré à quatre reprises et à chaque fois, il proposait des nouveaux inputs pour consolider les livrables.
C’est donc une grande fierté pour le cabinet Afrique RSE Cameroun d’obtenir la validation du Directeur Général, des membres du Comité du Pilotage et ceux du Comité Technique de la SIC, des résultats du diagnostic de la RSE ODD avec son plan d’actions, de la politique RSE ODD et du Code Éthique de la Société Immobilière du Cameroun.
Je saisis cette occasion pour remercier Mme. Carline EKOUTA, Représentante du Cabinet Afrique RSE Cameroun et M. Ibrahima KEITA, Directeur Associé du cabinet Afrique RSE Sénégal depuis Dakar, qui ont activement contribué à la réussite de cette double mission grâce à la qualité très appréciée de leur travail.
Je tiens également à remercier M. Thierry AMOMBO KAMA, Directeur des Ressources Humaines et des Moyens Généraux et tout le personnel de la SIC pour la confiance et la participation au succès de cette mission.
Après les prestations pour les acteurs de référence (Gouvernement Camerounais, Orange Cameroun, le groupe AZUR SA, etc.), la production du guide RSE santé, la réalisation du baromètre DGIA sur la durabilité au Cameroun, la formation des centaines de cadres et dirigeants-es et l’organisation de plusieurs forums, la validation des livrables de cette double mission RSE et code éthique de la SIC, permet au cabinet Afrique RSE Cameroun de consolider sa position de leader de la RSE et de la durabilité au Cameroun.
A propos du cabinet Afrique RSE
Présent en France et dans 10 pays africains, Afrique RSE est un groupe panafricain spécialisé sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises, l’ESG (Environnement, Social et Gouvernance) et la durabilité.
Nos prestations sont :
- Formation et renforcement des capacités,
- Diagnostic RSE et ESG,
- Élaboration de stratégie et de politique RSE, ESG, de durabilité et d’impact,
- Organisation de forums, d’ateliers et de séminaires,
- Rédaction de rapport RSE, ESG et d’impact,
- Communication sur la RSE,
- Labellisation DOING GOOD IN AFRICA (DGIA).
Thierry TENE
Fondateur du groupe panafricain Afrique RSE
Lauréat du prix spécial ISAR 2022 de la Conférence des Nations Unies pour le Commerce et le Développement (CNUCED) dans la catégorie internationale
Co-fondateur de DOING GOOD IN AFRICA (DGIA)
Tel / Whatsapp : +33 6 75 37 49 67
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Éditeur du magazine Dirigeantes
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